1、岗位职责：负责塞尔维亚当地日常语业务翻译（懂本国常用语言的优先考虑）；翻译资料的整理、收集、知识管理；负责公司商务与会务类的相关翻译工作；公司交办的其他行政工作。
2、综合能力：口头表达能力、书面写作能力、电脑操作能力、理解能力、沟通协调、学习能力、协调能力、适应能力、人际交往能力、时间管理能力、抗压能力。
3、说明：对符合招聘条件的人员，经用人部门综合评定后择优进入初次面试人员，开考比例不低于1:3。对不能进入初试的人员不再一一回复，敬请谅解。

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