一、职位：人事行政部经理

二、要求：

1、教育背景：本科及以上学历，人力/行政/工商管理专业优先；

2、工作经验：5年以上行政人事管理经验，跨国公司或海外背景优先；具备车辆、宿舍、食堂等后勤系统管理经验；

3、语言能力：英语听说读写优秀，可处理政府公文；

4、其他：接受长期驻外。

三、职责：

1、行政管理与后勤保障

-车辆管理：调度维护、费用管控及司机团队监督；

-宿舍管理：员工住宿分配、设施维护及安全监管；

-食堂管理：供餐标准制定、卫生检查及供应商协调；

-优化办公流程，支持跨部门协作。

2、对外业务

-主导对外签证办理，维护移民局等政府关系；

-解读当地劳工政策，处理外籍员工合规事务。

3、人力资源与合规

-负责招聘、培训、绩效考核及员工关系管理；

-编制部门预算，确保人事行政符合当地法规；

-制定员工关怀计划，提升团队稳定性。

四、待遇：月薪18-20K

五、福利政策：

1、薪资结构：竞争力薪资 + 绩效奖金 + 重大项目激励（单独约定）

2、驻外津贴：驻外津贴 + 免费食宿 + 话费补贴 + 机票

3、保障计划：完善的医疗保险及意外险

4、职业发展：定期培训 + 晋升机会 + 期权激励（表现优异者）

六、地点：非洲

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