2024-11-14
435次
驻外销售(加纳)
15000-20000元/月
环境好
年终奖
包食宿
管理规范
有提成
全勤奖
工作性质全职
职位类别销售经理/主管
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
性别要求男
年龄要求35岁以下
招聘区域
不限
招聘部门分公司
工作地点非洲/西非/加纳
职位动态
100%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2024-11-14
企业最近登录时间
职位描述
【职责描述】
1. 根据公司的销售任务,制定营销策略、销售计划,完成公司下达的整车与配件销售目标;
2. 负责组建销售团队,技能培训,推进完成销售任务;
3. 负责门店市场考察调研,以及门店管理;
4. 负责所管辖市场范围内的配件经销商开发和管理;
5. 关注行业市场动态,定期策划市场推广活动,加强品牌区域影响力。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,国际经济与贸易等相关专业优先;
2. 英语能在商务深度流利沟通;
3. 客户服务意识、沟通能力、团队协作力和适应力强;
4. 有同行业同岗位销售渠道开发和维护经验优先;
5. 有驻非洲意愿或有非洲工作经验优先;
6. 已婚男性优先。
【薪资待遇】15K/月-20K/月,年终奖
8小时工作制,根据当地节假日休假
回国探亲假,每年/半年休假一次,每次30天/20天
1. 根据公司的销售任务,制定营销策略、销售计划,完成公司下达的整车与配件销售目标;
2. 负责组建销售团队,技能培训,推进完成销售任务;
3. 负责门店市场考察调研,以及门店管理;
4. 负责所管辖市场范围内的配件经销商开发和管理;
5. 关注行业市场动态,定期策划市场推广活动,加强品牌区域影响力。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,国际经济与贸易等相关专业优先;
2. 英语能在商务深度流利沟通;
3. 客户服务意识、沟通能力、团队协作力和适应力强;
4. 有同行业同岗位销售渠道开发和维护经验优先;
5. 有驻非洲意愿或有非洲工作经验优先;
6. 已婚男性优先。
【薪资待遇】15K/月-20K/月,年终奖
8小时工作制,根据当地节假日休假
回国探亲假,每年/半年休假一次,每次30天/20天
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基本信息
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廖**男 | 41岁 | 本科 | 10年以上2025-05-18
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王**女 | 28岁 | 大专 | 5-10年2024-12-05
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王**男 | 33岁 | 本科 | 1-3年2024-11-25
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刘**男 | 40岁 | 本科 | 10年以上2024-12-14
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王**男 | 42岁 | 本科 | 10年以上2025-02-14
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张**男 | 39岁 | 本科 | 1年以下2025-04-10
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黄**女 | 42岁 | 中专 | 10年以上2025-06-22
*共有7人查看了此职位(列表不含未登录用户),部分记录太久远已被系统收起~