【岗位职责】
人力方向：
1. 负责公司人员招募，根据公司的人力需求执行招聘并落实招聘任务的达成；
2. 负责员工入职、离职、转正、调岗调薪等相关手续的办理；
3. 熟悉印尼劳动法和社保政策，负责员工的考勤、薪资发放、个税及社保问题的办理。
行政方向：
1. 负责公司各类资质、证照办理、办公场地选址；
2. 负责制定公司日常办公制度的拟定及维护实施；
3. 负责管理公司各类资产、办公环境的维护、福利采购报销等；
4. 协助业务团队做好直播活动及相应的后勤准备。

【任职要求】
1. 熟练掌握印尼语和华语；
2. 大专及以上学历，有 3 年以上人力行政相关工作经验；
3. 有耐心及责任心，具备良好的沟通能力、协调能力、团队协作意识强；
4. 工作态度严谨认真，有较高的服务意识，主动性、执行力强；
5. 有互联网公司猎头经验者更佳。

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