Mô tả công việc:
1. Xây dựng hệ thống nhân sự VN và xúc tiến công việc dự án
2. Đối tiếp và điều phối các nguồn lực của chính phủ và ứng phó với các cuộc
kiểm toán đặc biệt khác nhau
3. Xây dựng đội ngũ nguồn nhân lực địa phương và đào tạo nhân lực
yêu cầu công việc
1. Kinh nghiệm làm việc 3 năm trở lên, bằng đại học trở lên
2. Nắm chắc kiến thức chuyên môn về quản trị nhân sự
3. Có tinh thần trách nhiệm, kỹ năng giao tiếp và phối hợp tốt, hòa đồng, làm
việc nghiêm túc
4. Ngôn ngữ: Tiếng Trung+ Tiếng việt, hoặc thông thạo Tiếng Trung/Anh
.Nhân viên tuyển dụng:
Trách nhiệm công việc:
1. Thực hiện tuyển dụng, lựa chọn hồ sơ, kiểm tra và sắp xếp phỏng vấn
2. Phân tích yêu cầu công việc và triển khai nghiệp vụ tuyển dụng qua các kênh
3. Giữ liên lạc tốt với đơn vị tuyển dụng, tuyển dụng nhân sự phù hợp, đáp ứng
nhu cầu nhân lực của đơn vị tuyển dụng
4. Phân tích thị trường lao động và so sánh tiền lương và phúc lợi
yêu cầu công việc:
1. Có kinh nghiệm làm việc liên quan từ 2 năm trở lên
2. Nắm chắc kiến thức chuyên môn về quản trị nhân sự và giao tiếp tốt
3. Ngôn ngữ: Tiếng Trung+ Tiếng việt, hoặc thành thạo tiếng Hoa/Anh

联系我时请说明是在外聘网看到的，谢谢！