岗位职责：
1. 根据下发的营销目标，负责分管团队的销售目标分解，并制定可行的实施计划；
2.负责所分管销售区域的渠道开发和管理，品牌建设维护工作；
3. 能独立进行项目洽谈、合同履约过程中的跟进和维护；
4.负责分管团队人员的日常工作计划管理和监督指导，且做好工作绩效考核；
5.负责制订分管团队的人员培训计划并落实；
6.做好与相关部门的沟通和协调，确保工作持续推进。

任职要求：
1.全日制本科及以上学历，年龄在40岁以下，身体健康；
2.大学英语6级以上水平，具有较好的英文听书读写能力，英语可作为工作语言熟练使用，若具有海外工作经验者优先考虑；
3.具有五年以上市场渠道开发和销售经验，三年以上销售团队或项目管理或其他业务团队管理经验，若有海外团队管理经验者优先考虑；
4.具有良好的人际沟通和协调能力。

联系我时请说明是在外聘网看到的，谢谢！