IE主管级别任职要求：

1、有三年以上品牌类IE管理工作经验或在大型服装厂担任厂长三年以上及有类似品牌排单经验
2、熟悉品牌类时装款式工艺、工序
3、具备良好的文字表达能力
4、会使用电脑


岗位职责：

1、协助生产厂长及时发现车间产生的瓶颈问题，并给予工厂效率改善方面的指导，与技术部门共同实施产前策划
2、结合柬埔寨办厂、杭州办厂以及杭州工业工程部提供的工序工时工价，进行合理评估并优化，给予生产排单提出合理化建议


招聘1-3人中，其中有一人任职要求：

1、在大型服装厂担任IE主管三年以上，了解基本款工艺，有过类似公司工作者优先（益达、申洲、超盈）

岗位职责：
1、优化现有工艺，并对其进行分析和改善
2、推动企业科学化管理工具的应用，进行科学管理工具的培训和指导
3、完善现场生产流程编排，SOP梳理与组织实施

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