2025-06-27
416次
海外三轮车运营主管
10000-15000元/月
五险一金
驻外补贴
工作签证
法定假日
境外保险
准时发薪
工作性质全职
职位类别业务拓展经理/主管
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
性别要求不限
年龄要求36岁以下
招聘区域
不限
招聘部门不限
工作地点亚洲/中亚/乌兹别克斯坦
职位动态
0%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2025-06-27
企业最近登录时间
职位描述
工作职责:
1、根据目标,制定三轮车销售计划、销售政策及销售发展策略,提出具体的销售目标分解方案;协助组织销售部门实施销售计划,进行市场开拓和客户开发,确保分公司销售目标和利润目标的达成;
2、三轮车相关市场调研,产品调研,产品选型,产品升级等
3、风险控制、及时发现日常销售过程中的风险及日常把关监督;
4、仓储物流及清关工作的监督及管理,优化进出口流程,确保供 应、物流、仓储、销售环节的紧密衔接,缩短订单周转;
5、上级领导交代的日常性工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,国际经济与贸易或者三轮车相关专业优先;
2、有大、中型企业,海外工作经验者优先;
3、逻辑思维清晰,具备优秀的沟通谈判能力、较强的分析、计划、执行、组织协调能力;
4、富有激情及责任心,具有较强的承压能力;
5、英语可以作为工作语言,可以接受海外出差。
1、根据目标,制定三轮车销售计划、销售政策及销售发展策略,提出具体的销售目标分解方案;协助组织销售部门实施销售计划,进行市场开拓和客户开发,确保分公司销售目标和利润目标的达成;
2、三轮车相关市场调研,产品调研,产品选型,产品升级等
3、风险控制、及时发现日常销售过程中的风险及日常把关监督;
4、仓储物流及清关工作的监督及管理,优化进出口流程,确保供 应、物流、仓储、销售环节的紧密衔接,缩短订单周转;
5、上级领导交代的日常性工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,国际经济与贸易或者三轮车相关专业优先;
2、有大、中型企业,海外工作经验者优先;
3、逻辑思维清晰,具备优秀的沟通谈判能力、较强的分析、计划、执行、组织协调能力;
4、富有激情及责任心,具有较强的承压能力;
5、英语可以作为工作语言,可以接受海外出差。
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基本信息
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姚**男 | 41岁 | 中技 | 10年以上2025-02-08
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姚**男 | 41岁 | 中技 | 10年以上2025-02-08
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何**男 | 53岁 | 大专 | 10年以上2025-02-08
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D**男 | 42岁 | 大专 | 10年以上2025-06-08
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D**男 | 42岁 | 大专 | 10年以上2025-06-08
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姚**男 | 49岁 | 中技 | 10年以上2025-03-28
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唐**男 | 39岁 | 大专 | 10年以上2025-02-09
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刘**男 | 41岁 | 高中 | 1-3年2024-10-24
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滕**男 | 39岁 | 大专 | 10年以上2025-06-14
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孙**男 | 41岁 | 本科 | 10年以上2024-09-26
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孙**男 | 41岁 | 本科 | 10年以上2024-09-26
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孙**男 | 41岁 | 本科 | 10年以上2024-09-26
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吴**男 | 53岁 | 大专 | 10年以上2024-09-24
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杨**男 | 33岁 | 本科 | 5-10年2025-06-04
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李**男 | 58岁 | 中专 | 10年以上2024-11-01
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李**男 | 58岁 | 中专 | 10年以上2024-11-01
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王**男 | 37岁 | 本科 | 10年以上2025-06-08
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陈**男 | 42岁 | 本科 | 10年以上2025-03-24
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陈**男 | 42岁 | 本科 | 10年以上2025-03-24
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陈**男 | 42岁 | 本科 | 10年以上2025-03-24
*共有333人查看了此职位(列表不含未登录用户),部分记录太久远已被系统收起~