一、岗位职责
- **施工管理**：参与编制施工方案、进度计划及资源计划，安排施工队工作，进行安全和技术交底。
- **质量安全**：监督施工质量，按规范验收隐蔽工程和分部分项工程，落实安全防范措施。
- **技术支持**：参与图纸会审，解决施工技术问题，做好施工日志和技术资料整理。
- **资源协调**：核对进场材料规格与质量，协调施工机械使用，控制项目成本。

### 二、任职要求
- **专业背景**：建筑工程、土木工程等相关专业大专及以上学历，部分岗位学历可放宽。
- **工作经验**：1-5年以上土建施工管理经验。
- **专业能力**：熟悉施工流程、质量标准及安全规范，能熟练使用CAD、Office等软件，部分岗位要求掌握测量技能。
- **个人素质**：具备较强现场组织能力、沟通协调能力，能适应驻场工作，吃苦耐劳。

### 三、薪资水平
- **入职薪资**：15000-18000元/月，试用期三个月，转正后根据个人能力3000-5000涨幅。

公司负责员工签证，国际机票，国内路费住宿等支出，一年可带薪休假一个月。

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