2026-04-20
22次
商业物业经理
10000-15000元/月
可协助办理工作签证
工作性质全职
职位类别物业经理/主管
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
性别要求男
年龄要求不限
招聘区域
不限
招聘部门不限
工作地点非洲/西非/几内亚
职位动态
0%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2026-04-20
企业最近登录时间
职位描述
1. 协助物业经理制定商业物业年度管理计划、运营指标及预算方案,分解工作任务并监督各部门落地执行,确保年度经营目标达成。
2. 分管商业物业的工程运维、安全秩序、环境保洁、客户服务等其中1-2个模块工作,统筹团队日常管理,优化工作流程,提升服务效率与质量。
3. 负责商业物业现场日常巡检,及时处理设施设备故障、安全隐患、商户投诉等问题,协调各部门做好应急处置,保障商业体正常运营。
4. 协助对接商业体入驻商户,做好日常沟通与关系维护,受理商户的服务需求与合理化建议,定期组织商户座谈,提升商户满意度。
5. 参与商业物业的品质管控工作,建立并完善物业服务质量检查标准,定期开展品质考核,推动物业服务标准化、规范化建设。
6. 负责分管团队的人员招聘、培训、绩效考核与团队建设,提升员工专业技能与服务意识,打造高效、协作的物业服务团队。
7. 协助物业经理做好与消防、城管、街道等政府相关部门的沟通对接,落实各项政策要求,确保商业物业运营合规。
8. 完成上级领导交办的其他工作,配合物业经理做好商业物业的整体运营管理,提出合理化的运营优化建议。
2. 分管商业物业的工程运维、安全秩序、环境保洁、客户服务等其中1-2个模块工作,统筹团队日常管理,优化工作流程,提升服务效率与质量。
3. 负责商业物业现场日常巡检,及时处理设施设备故障、安全隐患、商户投诉等问题,协调各部门做好应急处置,保障商业体正常运营。
4. 协助对接商业体入驻商户,做好日常沟通与关系维护,受理商户的服务需求与合理化建议,定期组织商户座谈,提升商户满意度。
5. 参与商业物业的品质管控工作,建立并完善物业服务质量检查标准,定期开展品质考核,推动物业服务标准化、规范化建设。
6. 负责分管团队的人员招聘、培训、绩效考核与团队建设,提升员工专业技能与服务意识,打造高效、协作的物业服务团队。
7. 协助物业经理做好与消防、城管、街道等政府相关部门的沟通对接,落实各项政策要求,确保商业物业运营合规。
8. 完成上级领导交办的其他工作,配合物业经理做好商业物业的整体运营管理,提出合理化的运营优化建议。
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基本信息
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J**男 | 55岁 | 本科 | 10年以上2026-04-18
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韩**男 | 52岁 | 中技 | 5-10年2026-04-18
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赵**男 | 52岁 | 大专 | 10年以上2026-04-20
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胡**男 | 44岁 | 高中 | 1-3年2026-04-16
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吴**男 | 29岁 | 大专 | 5-10年2026-04-20
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罗**男 | 38岁 | 大专 | 10年以上2026-04-17
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刘**男 | 40岁 | 大专 | 10年以上2026-04-19
*共有7人查看了此职位(列表不含未登录用户),部分记录太久远已被系统收起~


