该岗位为管理培训生 培训 3个月 掌握初级业务技能 及基本管理技能 ；
其他福利：工作签，优惠购手机等；
岗位职责：
1、 协助区域销售经理管理好泰国销售团队，督促团队完成销售目标；
2、 协助区域销售经理完成市场巡查，客户拜访，谈判等日常工作；
3、 完成部分与总公司对接工作和部分文职工作；
4、 协助区域销售经理管理完善整个团队运作，及时发现问题，解决问题。
工作要求：
1、基本泰语沟通，如果你泰语能力不够没问题，学习能力一定要强；
2、两年左右工作经验，有销售经历这可以加分，优秀的应届生也可投递；
3、本科学历 ，本岗位需要具备一定的理解能力及数据分析能力；
4、高度责任感，靠谱；
5、工作区域前期在曼谷以外的某一个府。

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