岗位职责
1、全面负责财务部的日常管理工作:
2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行;
3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策。
4、负责编制及组织实施财务各项报表及统计报表等。
5、负责公司全面的资金调配，成本核算、会计核算。
6、负责资金、资产的管理工作;
7、负责执行公司的员工招聘、日常考勤、制度培训等
人事程序;
8、根据公司的经营状况，协调公司的人力资源，促进
公司人力资源的合理配置:
9、办理公司员工入职手续，签订劳动合同，并在试用
期内对员工进行培训考核:
10、整理并保管公司的人事档案，对公司的人员变动情
况及时更新。
11、协助厂长做好日常管理工作，总结部门工作，提升自我业务能力。

任职资格
1、财会、金融、经济、人力资源管理等相关专业大专以上学历；
2、一年以上财务或人力资源管理或留学泰国应届毕业生均可。
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规；
4、较强的、良好的组织、协调、沟通能力，和团队协作精神，能承受较大工作压力。

工作地点：泰国 罗勇府博丹县玛阳蓬区

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