2023-05-11
40次
HRBP
面议
工作性质全职
职位类别人事经理/主管
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验不限
性别要求不限
年龄要求不限
招聘区域
不限
招聘部门不限
工作地点美洲/北美洲/墨西哥
职位动态
100%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2023-05-11
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职位描述
工作职责:
1. 搭建当地人力资源管理体系、流程和制度,确保人力资源管理内外部合规。
2. 搭建当地HR团队,为业务提供HR解决方案,包括人员规划、招聘录用、培训发展、薪酬福利、绩效管理、企业文化和员工关系等。
3.负责当地行政管理,涉及办公室、宿舍、车辆、固定资产、人员签证等。
4. 维护良好用工环境,保持与管理层和员工密切沟通,妥善处理各利益相关方关系。
任职要求:
1.本科或以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理、经济学、心理学等相关专业毕业。
2.熟悉HR各模块工作,有海外HR管理经验优先,愿意常驻墨西哥。
3.较强的沟通能力和组织协调能力。
4.较好的英语听说读写能力,会西班牙语者优先。
1. 搭建当地人力资源管理体系、流程和制度,确保人力资源管理内外部合规。
2. 搭建当地HR团队,为业务提供HR解决方案,包括人员规划、招聘录用、培训发展、薪酬福利、绩效管理、企业文化和员工关系等。
3.负责当地行政管理,涉及办公室、宿舍、车辆、固定资产、人员签证等。
4. 维护良好用工环境,保持与管理层和员工密切沟通,妥善处理各利益相关方关系。
任职要求:
1.本科或以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理、经济学、心理学等相关专业毕业。
2.熟悉HR各模块工作,有海外HR管理经验优先,愿意常驻墨西哥。
3.较强的沟通能力和组织协调能力。
4.较好的英语听说读写能力,会西班牙语者优先。
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有时候,一次不犹豫的投递,恰恰成就了一次超完美的面试。 招聘动态
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基本信息
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李**男 | 41岁 | 中专 | 10年以上2024-08-02
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李**男 | 41岁 | 中专 | 10年以上2024-08-02
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李**男 | 41岁 | 中专 | 10年以上2024-08-02
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贾**男 | 27岁 | 本科 | 5-10年2024-08-16
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M**女 | 46岁 | 本科 | 10年以上2025-03-16
*共有3人查看了此职位(列表不含未登录用户),部分记录太久远已被系统收起~