1、试用期：10000元/月+（0-3000）元技能补贴+包吃住+月休4天；

2、试用期后：10000元/月+包吃住+（1000-3000）元/月技能+（0-3000）元/月管理补贴+五险一金+月休4天；保底年薪第一年18w第二年20w

3、驻外：实行保底年薪+补助，不同国家不同标准，详见下列表格。

4、如对公司产品或市场认可，双方同意，可取消底薪，实行合伙制。

5、具体细则：
1）保底年薪是从驻外当天满一年开始计算，每年5月1日-5月10日进行清算发放，无加班费。

2）除保底年薪之外，公司提供：

①交通费：40元/天，如有剩余无需返还公司，如不足则实报实销（暂行），一月一结算；
或公司提供车辆，包油费。
②餐费：60元/天，只要在国外就有此补贴；

③话费：300元/月，如有剩余无需返还公司，如不足则实报实销（暂行），一月一结算；
④住宿：公司提供
3）初次外派人员，购买生活用品（做饭工具等），可实报实销；
4）因业务需要需接待招待客户，经公司批准后方可报销。

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