1、掌握各种车辆维修（必要条件：特别对汽车的线路、空调维修有维修经验）、保养知识、能处理各种故障。
2、按维修单项目进行维修作业,不得漏项。保质保量按时完成检修任务,缩短检修周期,做到安全无事故。
3、严格执行汽车维护工艺规范和修理技术标准进行维修作业。
4、严格按照各工位工序安全操作规程进行作业,杜绝事故发生。
5、在进行维修作业时,如发现安全关键部位存在隐患或故障,应及时通知该车司机或负责人,不得擅自处理。
6、妥善管理专业设备和工具,回收好更换的配件,修旧利废、节约材料、随用随领,更换配件以旧换新,降低维修成本。
任职资格：
1、有团队意识，加强合作,积极配合、完成其他工作；
2、有服务意识，吃苦耐劳，配合部门领导工作。
福利：
1、公司薪酬模式：
基薪+奖金（以每年3月份为结算周期，满1年，根据效益及个人表现发放奖金）+股东分红（入职满2年，可评选纳入股东会）
2、入职满1年，45天带薪回国休假，入职满2年，每6个月带薪回国休假。

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