岗位职责:
1、协助总裁制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划和业务发展计划
2、负责组织监督、检查公司管理制度落实情况,维护内部管理系统正常运行。
3、推进公司内部管理制度化、规范化,审定公司组织结构和管理体系。
4、受总裁委托负责召集和主持公司办公会议,监督公司各项规划和计划的实施。
5、负责领导、组织公司企业文化建设和对外宣传工作。
6、协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的制定及推行。
7、配合总裁参与重要商务谈判,主导或参与公司重大业务的决策和谈判等. 8、负责协调公司部门内部、部门之间的关系,解决争议。
9. 协助总裁处理重要行政管理工作,维护好公司与政府各部门以及其它机构的良好关系. 10. 协助总裁推行新的计划、项目或管理制度,参与新的计划、项目或管理制度的制定,并跟踪其实施情况。
11. 全面了解公司经营状况和公司经营环境状况&参与公司重大经营决策。
12、参与对公司部门及关键岗位人员的工作业绩考评。
13. 协助生产部门做好产品研发，生产和销售，维护好跟重要客户的良好关系.

任职要求：
性别和年龄不限，要求须在非洲国家有过工作经历，对非洲的人文地理环境熟悉，有在非洲国家带团队的丰富经验. 性格开朗，善于沟通，有较强的抗压能力，能处理好公司内部和外部事务.
语言要求：英语 6 级以上（书面和口语都熟练运用），英语能作为工作语言和当地人交流沟通，懂得法语和英语 2 门语言的人优先.

薪资待遇:
人民币：15000-30000.只要你有能力，愿意发挥自己的特长，和公司一起发展壮大，公司绝对会给与你，能匹配你能力和野心的薪资和待遇

联系我时请说明是在外聘网看到的，谢谢！