1.每周定期召开客房部办公例会
2.监督、指导、协调当地人全部房务活动。
3.配合并监督客房销售控制工作、保障客房最大限度的出租率和最高经济收入
4.负责客房的清洁卫生、维修保养、设备折旧、成本核算、成本控制等工作
5.保证客房和公关区域达到卫生标准，确保优质服务，设备完好正常。
6.指导员工培训计划，合理分配及调动人力，并检查员工的礼节礼貌、仪容仪表和工作效率。
7.与安保部紧密协作，确保客人的人身及财产安全。
8.任免主管及领班，奖惩主管及领班。
9.定期向直接上级汇报工作。

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