2024-02-02
22次
越南HR专员
10000-15000元/月
工作性质全职
职位类别人事专员/助理
招聘人数若干人
学历要求不限
工作经验不限
性别要求不限
年龄要求不限
招聘区域
不限
招聘部门不限
工作地点亚洲/东南亚/越南
职位动态
0%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2024-02-02
企业最近登录时间
职位描述
越南HR专员
招聘管理:负责公司招聘计划的制定和实施,包括职位发布、简历筛选、面试安排等;协助完成招聘渠道的拓展和维护,提高招聘效率;负责员工入职手续的办理,包括劳动合同签订、员工档案建立等;跟踪员工试用期表现,及时反馈并协助解决员工问题。绩效管理:协助制定公司绩效管理制度,确保其符合公司战略和业务需求;设计和实施绩效评估体系,包括制定评估标准、设定评估周期、组织评估会议等;对各部门和员工的绩效进行评估,提供反馈和改进建议;分析绩效数据,找出存在的问题和改进方向,提出改进措施和建议;协调和处理员工在绩效评估中的申诉和争议。
要求:擅长招聘和绩效,偏重绩效
要中越双语,中国人和越南人都可以
第一学历必须本科以上
年龄30岁以内,1-2年经验即可,企业可以培养
地址:
Vietnam Intco Industries Co.,Ltd Lot CN - 01 /02, South Zone A, Bim Son Industrial Park, Bac Son, Bim Son, Thanh Hoa, Vietnam
招聘管理:负责公司招聘计划的制定和实施,包括职位发布、简历筛选、面试安排等;协助完成招聘渠道的拓展和维护,提高招聘效率;负责员工入职手续的办理,包括劳动合同签订、员工档案建立等;跟踪员工试用期表现,及时反馈并协助解决员工问题。绩效管理:协助制定公司绩效管理制度,确保其符合公司战略和业务需求;设计和实施绩效评估体系,包括制定评估标准、设定评估周期、组织评估会议等;对各部门和员工的绩效进行评估,提供反馈和改进建议;分析绩效数据,找出存在的问题和改进方向,提出改进措施和建议;协调和处理员工在绩效评估中的申诉和争议。
要求:擅长招聘和绩效,偏重绩效
要中越双语,中国人和越南人都可以
第一学历必须本科以上
年龄30岁以内,1-2年经验即可,企业可以培养
地址:
Vietnam Intco Industries Co.,Ltd Lot CN - 01 /02, South Zone A, Bim Son Industrial Park, Bac Son, Bim Son, Thanh Hoa, Vietnam
联系我时请说明是在外聘网看到的,谢谢!
微信扫一扫,及时了解投递状态
你目前还没有登录:
立即登录
申请职位
有时候,一次不犹豫的投递,恰恰成就了一次超完美的面试。 招聘动态
职位申请记录
职位浏览记录
查看人
基本信息
查看时间
-
段**女 | 52岁 | 本科 | 10年以上2024-01-15
-
N**女 | 32岁 | 本科 | 5-10年2024-02-21
-
米**女 | 47岁 | 大专 | 10年以上2024-01-14
-
傅**男 | 52岁 | 本科 | 10年以上2023-12-30
-
马**男 | 25岁 | 本科 | 1-3年2024-03-04
-
关**男 | 38岁 | 大专 | 10年以上2024-01-05
-
关**男 | 38岁 | 大专 | 10年以上2024-01-05
-
关**男 | 38岁 | 大专 | 10年以上2024-01-05
-
黄**男 | 24岁 | 本科 | 1年以下2024-01-07
-
丁**男 | 29岁 | 本科 | 3-5年2024-03-06
*共有8人查看了此职位(列表不含未登录用户),部分记录太久远已被系统收起~