近日，有媒体报道，达省省长查卡米拉在公开场合提到部分中国企业在当地经营中出现了一些问题，包括从事零售业务、偷税漏税、未交员工社保、拖欠工资以及未签署劳动合同等。这些现象可能对中国企业整体形象造成不利影响。

      作为一家关注中非交流的媒体，我们希望借此机会向在非中资企业提出以下几点建议：

      1. 主动自查，规范经营建议企业定期检查自身运营是否符合当地法律法规要求，确保税务申报、社保缴纳等环节合规，避免出现因疏忽导致的问题。

      2. 尊重员工权益按时发放员工工资，与员工签订正式劳动合同，并履行相关义务，不仅是法律要求，也是企业树立良好声誉的重要基础。

      3. 加强法律和合规意识企业管理层应熟悉当地相关法规，必要时寻求法律和专业顾问的支持，确保经营活动的每个环节都合法合规。

      4. 展现企业社会责任通过积极参与社区活动、推动当地经济发展等方式，展现中国企业的责任感和对当地社会的贡献。

      我们希望这些建议能为中资企业在非洲的长期发展提供帮助。合法合规的经营不仅有助于企业自身成长，也将为中非合作注入更多正能量，进一步增强中国企业的国际形象。