岗位职责
1、负责销售部日常行政工作，包括员工通讯录的更新、处理员工投诉、员工的奖金发放、员工的护照和签证过期信息的提醒等以及各种文件的收发、整理和归档等工作；
2、负责销售部采购当地部分产品的借款 、入库及费用报销（比如茶叶店咖啡 、牛奶、糖等）；
3、负责销售部会议的组织安排，包括会议场地、会议资料的准备和会议记录的归档等工作。
4、负责公寓楼员工领用家具和家纺的送货单填写；
5、每个月初负责更新销售部办公室易耗品库存清单。

任职条件：
1、有英语基础沟通能力；
2、管理类专业，熟悉人力资源和行政管理基础知识；
3、沟通能力、综合分析能力强，有一定敏锐感、细心谨慎，诚实守信；
4、熟练应用Office办公软件。
薪资与福利：
1、薪资待遇：应届毕业生6000RMB-8000RMB/月，有相关经验者8000RMB以上；
2、合同期限：2 年；
3、工作时间：月休6天；
4、福利待遇：提供食宿、工作签证、阿联酋医疗险、带薪假期、入职机票。

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