核心职责
1. 渠道体系构建
开拓南美（巴西/智利/哥伦比亚等）及非洲重点国家分销网络
签约头部经销商资源，实现首年$300万+渠道销售额
突破政府采购项目（公交/能源/基建领域）及特渠客户（网约车/租赁公司）
任职要求
必备条件：
本科及以上学历，英语/西语/葡语流利（商务谈判水平）
5年以上汽车行业国际业务经验，2年跨境团队管理经历
熟悉南美非洲汽车市场政策（关税/认证/补贴）
接受高频跨国差旅（年均100+天）
优先条件（满足任意2项）：
有南美头部经销商合作资源（CAOA/Derco/Saavedra等）
操作过$20万+政府车辆采购项目
主导完成汽车产品属地认证（INMETRO/3CV等）
具备KD组装项目管理经验

需附材料：
1.语言能力证明（DELE/CELPE-Bras等证书或工作案例）
2.过往业绩说明（重点标注渠道开发/政府项目成果）
注：首轮面试将包含西语/葡语商务场景模拟测试

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