2021-08-24
45次
海外区域经理
10000-20000元/月
环境好
交通方便
包食宿
管理规范
全勤奖
工作性质全职
职位类别渠道经理/总监
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
性别要求不限
年龄要求不限
招聘区域
不限
招聘部门不限
工作地点亚洲/南亚/孟加拉
职位动态
100%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2021-08-24
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职位描述
职责描述:
1.负责海外公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式及实施方案的规划制定;
2.拓宽海外vivo手机在整个市场中的市场份额,制定并监督产品及服务品牌的推广力度;
3.定期对海外市场环境、目标、计划、业务活动进行核查和分析,及时调整营销策略,制定预防和纠正措施;
4.制定海外客户评级标准,针对公司重要客户,形成一对一的营销公关策略,指导并监督各项策略的实施;
5.主持海外公司重大营销合同的谈判与签订工作;
6.引导和控制海外市场销售工作方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按照公司既定目标发展;
7.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司其它部门的高效联动工作;
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,企业管理等相关专业,英语四级及以上证书;
2.3年以上相关行业管理经验;
3.零售、贸易、电子、通讯类((华为、oppo、vivo))销售行业从业者优先;
4.有完整、建全、规范的大型销售性、集团性企业从业经验者优先;
薪资福利
工资=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+全勤奖+生日补贴+交通补助+餐补+海外补助+各大节假日福利+年度分红=13-30万
其他福利:社保、节日福利,探亲假,提供食宿,年终奖,驻四个月回国一次,往返签证,机票,食宿公司报销,良好的晋升空间,专业化系统培训,公司每年依据盈利状况发放年度分红。
上班地点:孟加拉国
1.负责海外公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式及实施方案的规划制定;
2.拓宽海外vivo手机在整个市场中的市场份额,制定并监督产品及服务品牌的推广力度;
3.定期对海外市场环境、目标、计划、业务活动进行核查和分析,及时调整营销策略,制定预防和纠正措施;
4.制定海外客户评级标准,针对公司重要客户,形成一对一的营销公关策略,指导并监督各项策略的实施;
5.主持海外公司重大营销合同的谈判与签订工作;
6.引导和控制海外市场销售工作方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按照公司既定目标发展;
7.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司其它部门的高效联动工作;
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,企业管理等相关专业,英语四级及以上证书;
2.3年以上相关行业管理经验;
3.零售、贸易、电子、通讯类((华为、oppo、vivo))销售行业从业者优先;
4.有完整、建全、规范的大型销售性、集团性企业从业经验者优先;
薪资福利
工资=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+全勤奖+生日补贴+交通补助+餐补+海外补助+各大节假日福利+年度分红=13-30万
其他福利:社保、节日福利,探亲假,提供食宿,年终奖,驻四个月回国一次,往返签证,机票,食宿公司报销,良好的晋升空间,专业化系统培训,公司每年依据盈利状况发放年度分红。
上班地点:孟加拉国
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