1.招聘岗位：员工服务经理
工作地点：巴林、沙特、阿联酋、卡塔尔、科威特、约旦、伊拉克等中东范围内的国家
岗位定义：吃住行业务结果总负责人；员工界面工作总负责人
2. 岗位详情：
1) 管理公司吃、住、行相关业务，以员工满意度作为驱动出发，确保基础服务落地的质量；
2) 持续做好员工服务业务的经验复盘，不断吸取区域外及业界优秀的经验，不断推动员工服务质量的提升；
3) 负责审视并针对各员工服务业务的运营效率做持续提升计划并推动落地；
4) 作为行政和业务部门之间的关键沟通桥梁，协调解决业务部门对行政的业务诉求；
5) 组织和策划相关员工活动，比如美食节、生日会、春节、端午、中秋等重大节日的员工关怀活动；
6) 其他相关行政业务的工作支撑及主管临时安排的工作等；
3. 基本要求：要求中国籍或中文听说读写可达到流利沟通和办公水平的外籍；大学本科以上学历，2年服务行业或所应聘岗位相关的工作经验；英语听说读写流利，可正常办公水平；愿长期在工作国家发展。
4. 薪酬从优，在工作国家提供工作签证、医疗保险等（具体待遇面试时沟通）；每年30天有薪假，工作满一年后可获得一套回国机票；工作环境舒适，团队氛围好。

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