岗位职责：
1.综合研究：研究分析区域成矿条件，分析资源潜力，圈定远景靶区，并出具报告；
2. 勘查设计：主持具体项目的设计勘查方案，指出找矿标志、选定工作手段，负责单工程设计；
3.施工管理：管理工程施工单位，确保工程符合技术要求，保证施工质量和进度；
4.资料整编：主持勘查资料的编写汇交，对资料的质量负责；
5. 技术支持：参与矿产资源的现场考察、评估；参与或主导矿产资源开采工作；

任职资格：
1.技术要求：擅于研究成矿地质条件、成矿规律，建立找矿模型，对于指导找矿方向能够提出可行见解和认识；对成矿地质条件保有高度的热情，擅于钻研，能够对找矿方向提出自己的见解，有海外资源突破的成功案例者优先考虑；
2.规范要求：熟悉各类工作手段（地质、物探、化探等）的规范和质量标准及其之间的关系；稳扎稳打，严谨、系统，敢于、擅于执行规范制度； 前两项，至少符合其中一项，同时具备者将重点考虑。
3.经验要求：参与或主持过中大型勘查项目至少一个，并在找矿突破方面发挥重要作用； 掌握海外地质勘查开发项目和矿业权管理的政策、法规及程序，有非洲经验优先；
4.35-50岁，地质类专业，本科及以上学历，矿产地质类或采矿类专业，2年以上海外地质矿产勘查或采矿工作经验优先；
5、熟悉东非、非洲马达加斯加岛地质方面优先考虑录用。

工作地点：马达加斯加、东非；
薪资待遇：月薪：25000元/月-40000元/月，综合年收入30万-50万+；
其他待遇：工作签证+包吃包住+回国探亲假+往返机票报销；

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