2024-04-16
197次
水泥工厂副总经理
面议
五险一金
带薪年假
有中餐
驻外补贴
报销机票
工作性质全职
职位类别副总裁/副总经理
招聘人数2人
学历要求大专
工作经验10年以上
性别要求男
年龄要求48岁以下
招聘区域
不限
招聘部门管理层
工作地点非洲/不限地区
职位动态
0%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2024-04-16
企业最近登录时间
职位描述
岗位职责:
1、负责主持工厂生产日常工作,协助总经理协调全线安全生产;
2、负责对生产过程的确认, 并对生产全过程进行控制,优化操作和技术改进、有效降低各种生产消耗和生产成本;
3、根据公司制定的生产经营方针,协调相应的维修、采购、销售等保证生产经营任务的完成,安全管理得到有效落实;
4、组织对生产的全过程实施有效管理,并对全流程中的产量及质量实施有效监控和协调;
5、根据生产计划,合理地安排设备检修及制定日常维护计划;
6、组织制定分管部门的管理制度及考核方室,实行量化考极,提升员工激励机制,落实员工的技能培训、提高其综合素质;
7、负素公司相关制度的贯彻、落实、执行、应用情况的检查、监督、指导和示范,并就出现的问题提出解决方案并执行;
8、负责下属的管理、考核和培养,并为下属的职业发展做好指导和规划,推动分管团队本地化工作的落实;
9、负责贯彻执行公司安全管理相关政策。
任职要求:
1、具备10年及以上水泥生产/工艺管理工作经验;
2、熟悉水泥工厂生产工艺流程;
3、具备现场管理及沟通协调与组织能力;
4、英语或其它外语熟练及具有国外工作背景优先。
1、负责主持工厂生产日常工作,协助总经理协调全线安全生产;
2、负责对生产过程的确认, 并对生产全过程进行控制,优化操作和技术改进、有效降低各种生产消耗和生产成本;
3、根据公司制定的生产经营方针,协调相应的维修、采购、销售等保证生产经营任务的完成,安全管理得到有效落实;
4、组织对生产的全过程实施有效管理,并对全流程中的产量及质量实施有效监控和协调;
5、根据生产计划,合理地安排设备检修及制定日常维护计划;
6、组织制定分管部门的管理制度及考核方室,实行量化考极,提升员工激励机制,落实员工的技能培训、提高其综合素质;
7、负素公司相关制度的贯彻、落实、执行、应用情况的检查、监督、指导和示范,并就出现的问题提出解决方案并执行;
8、负责下属的管理、考核和培养,并为下属的职业发展做好指导和规划,推动分管团队本地化工作的落实;
9、负责贯彻执行公司安全管理相关政策。
任职要求:
1、具备10年及以上水泥生产/工艺管理工作经验;
2、熟悉水泥工厂生产工艺流程;
3、具备现场管理及沟通协调与组织能力;
4、英语或其它外语熟练及具有国外工作背景优先。
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基本信息
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李**男 | 61岁 | 本科 | 10年以上2023-12-07
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李**男 | 39岁 | 大专 | 10年以上2023-11-12
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李**男 | 39岁 | 大专 | 10年以上2023-11-12
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李**男 | 34岁 | 大专 | 3-5年2023-09-10
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刘**男 | 40岁 | 本科 | 10年以上2023-12-06
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侯**男 | 39岁 | 本科 | 10年以上2023-10-14
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金**男 | 42岁 | 本科 | 10年以上2023-10-10
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孟**男 | 33岁 | 本科 | 5-10年2023-12-21
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王**男 | 34岁 | 大专 | 5-10年2023-01-31
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丁**男 | 48岁 | 博士 | 10年以上2024-01-15
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贺**男 | 48岁 | 本科 | 10年以上2023-12-13
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李**男 | 53岁 | 本科 | 10年以上2024-02-14
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秦**男 | 41岁 | 大专 | 10年以上2023-03-28
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梁**男 | 53岁 | 本科 | 10年以上2024-04-18
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张**男 | 40岁 | 本科 | 10年以上2024-03-18
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邢**男 | 44岁 | 本科 | 10年以上2024-01-31
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郭**男 | 37岁 | 大专 | 10年以上2023-02-20
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长**男 | 40岁 | 硕士 | 10年以上2023-06-19
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长**男 | 40岁 | 硕士 | 10年以上2023-06-19
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长**男 | 40岁 | 硕士 | 10年以上2023-06-19
*共有112人查看了此职位(列表不含未登录用户),部分记录太久远已被系统收起~