2024-03-02
91次
仓管
8000-12000元/月
五险一金
包食宿
驻外补贴
报销签证
工作签证
境外保险
工作性质全职
职位类别仓库经理/主管
招聘人数1人
学历要求不限
工作经验不限
性别要求不限
年龄要求50岁以下
招聘区域
不限
招聘部门不限
工作地点亚洲/南亚/孟加拉
职位动态
0%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2024-03-02
企业最近登录时间
职位描述
岗位职责
1、负责仓储中心的日常经营管理,制定部门工作计划及预算,规范并不断完善工作流程及规章制度;
2、监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作;
3、库存的控制、管理和分析,及时提出补货计划;
4、维护、操作ERP系统,确保及时、完整、正确的提供库存动态信息,确保帐、卡、物相符;
5、了解所存物资的质量现状,避免存货超储、短缺、毁坏等现象,确保库存物资安全;
6、提出连续改进方法和技巧,提高效率、降低成本;
7、本部员工的工作绩效考评、奖惩及相关业务的指导和培训;
8、公司相关业务部门的协调和沟通工作。
任职资格
1、大专及以上学历,物流、仓储、供应链类相关专业;
2、3年以上物流仓储相关领域管理工作经验,有外企相关领域工作经验者优先考虑;
3、熟悉物流仓储业务流程,熟悉相关质量管理体系,具备物流专业知识,精通ERP管理软件者优先考虑;
4、具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力;具良好的沟通协调能力,熟练使用电脑;
5、有良好的责任感与创新意识,能承受工作压力。
1、负责仓储中心的日常经营管理,制定部门工作计划及预算,规范并不断完善工作流程及规章制度;
2、监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作;
3、库存的控制、管理和分析,及时提出补货计划;
4、维护、操作ERP系统,确保及时、完整、正确的提供库存动态信息,确保帐、卡、物相符;
5、了解所存物资的质量现状,避免存货超储、短缺、毁坏等现象,确保库存物资安全;
6、提出连续改进方法和技巧,提高效率、降低成本;
7、本部员工的工作绩效考评、奖惩及相关业务的指导和培训;
8、公司相关业务部门的协调和沟通工作。
任职资格
1、大专及以上学历,物流、仓储、供应链类相关专业;
2、3年以上物流仓储相关领域管理工作经验,有外企相关领域工作经验者优先考虑;
3、熟悉物流仓储业务流程,熟悉相关质量管理体系,具备物流专业知识,精通ERP管理软件者优先考虑;
4、具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力;具良好的沟通协调能力,熟练使用电脑;
5、有良好的责任感与创新意识,能承受工作压力。
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申请职位
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基本信息
查看时间
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张**男 | 54岁 | 中技 | 10年以上2024-03-19
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张**男 | 54岁 | 中技 | 10年以上2024-03-19
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管**男 | 34岁 | 大专 | 3-5年2024-03-05
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v余**男 | 36岁 | 大专 | 5-10年2024-04-19
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李**男 | 36岁 | 高中 | 10年以上2024-03-14
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小**男 | 38岁 | 大专 | 5-10年2024-03-08
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朱**男 | 41岁 | 高中 | 10年以上2024-04-26
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方**男 | 33岁 | 大专 | 5-10年2024-03-02
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方**男 | 33岁 | 大专 | 5-10年2024-03-02
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张**男 | 38岁 | 大专 | 10年以上2024-03-04
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林**男 | 51岁 | 高中 | 10年以上2024-03-02
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李**男 | 36岁 | 中技 | 5-10年2024-03-02
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李**男 | 36岁 | 中技 | 5-10年2024-03-02
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雷**男 | 48岁 | 大专 | 10年以上2024-03-05
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李**男 | 38岁 | 大专 | 10年以上2024-03-04
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麦**男 | 31岁 | 本科 | 3-5年2024-03-28
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肖**男 | 38岁 | 大专 | 5-10年2024-04-09
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周**男 | 43岁 | 高中 | 10年以上2024-03-23
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袁**男 | 54岁 | 本科 | 10年以上2024-03-05
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刘**男 | 30岁 | 大专 | 5-10年2024-03-06
*共有78人查看了此职位(列表不含未登录用户),部分记录太久远已被系统收起~