如何在毕业之前找到工作，是一个略显“迷茫”的问题。数据显示，2017年全国高校毕业生总量达到795万，求职大潮已然到来。

而小林面临的问题绝不是个案，大部分毕业生都会经历半年左右的迷茫期，想找到一些高端外企、海外工作，又不知道从何找起，苦不堪言。其实，找好工作很简单，只要你掌握判断“好工作”的慧眼！下面就以笔者为例，毕业一年，目前就职BIGO LIVE的海外运营狗，和大家分享一下如何找到好工作。

首先，选择有潜力的行业，男女都怕入错行

找工作就像做风险投资，即使是一样性质的职位，好的行业能让你的经验溢价。这就像是同样是做财务，杂货店和海外互联网公司的财务也会有所不同，这里并不是说传统零售业不好，而是说，行业会影响你的职业判断、从业经验甚至你的眼界，加入一个新兴的行业，伴随这个行业成长2-3年，当你对这个行业有一定的判断之后，能迅速成长行业元老，这种感觉就像是，你经历了行业的爆发期，然后和朋友说，你是和这个行业一起变强的，没人比你更了解它。

如何选择一个行业？就看它是不是正处在上升期。2016年网红成为网络热词，也是直播元年，直播一时走进大众视野。短短一年，其成为各大企业和资本竞相追捧的对象。无论从MC天佑的走红，还是各路明星争先入驻各大直播平台，我们可以看到，随着互联网的更新迭代，社交关系正在从原来的图文社交转型到直播互动社交，用户关注度与日俱增，直播或将成为下一个社交爆发点。但你可能会问，如果去直播社交平台工作的话，要选哪个呢？

划重点：在国内直播市场趋于饱和的局势下，国外直播仍是蓝海市场，海外直播平台BIGO LIVE 已经披荆斩棘，曾夺得过泰国、越南、印尼、新加坡、马来西亚、菲律宾、印度等多国Google Play以及Apple Store下载总榜、畅销榜排行榜首。而刚刚获得C轮融资的BIGO，短短一年的时间，估值已经超过4亿美金，今年3月份全球注册用户破亿、目前月活用户4000万，已成长为除Facebook Live和Youtube Live之外，最大的全球性全民直播平台。很多不为人知的牛逼行业就在你身边，但会被人忽视。这就像苹果畅销成街机，导致大家以为苹果就是世界上最贵的手机是一个道理。你需要看准行业潜力，这是我刚开始选择这个行业的首要原因。 

 其次，学会从资本注入判断企业发展态势

世界上不只有大公司，还有一种正在变大的公司，希望你能理解这一点。

选定了海外直播行业之后，你需要去分析这个市场上现在的玩家有哪几家，而对于选择什么企业更有潜力，这个最重要的，要关注资本的流向。也就是说，如果你相信投资人都不是傻子，那大概根据投资的方向，就能看出哪些企业更有发展。

而对于求职者来说，资本流向除了能印证企业的发展趋势，还有另外两个重要原因：

只有企业拿了钱，才能给你更多的钱  这个钱，指的是你的薪水。资本注入之后，企业一定会有一轮新的人才引入。以BIGO为例，今年初刚刚拿到了C轮，累计获得1.8亿融资，而其中有一部分一定是用于人员招聘，所以这样的企业就业机会更多，而同样的，在急需人才的情况下，给到的薪水都会很可观。

只有企业拿了钱，才能给你更多的钱 这个钱，指的是你的预算。对于刚毕业的你来说，这个问题可能会比较难理解，我们简单的来举例，如果只有10万预算的情况，要求你做一场活动，这就意味着你的各项成本都要压缩，导致你预设的想法都不能实现，带来的后果是，你梦想的大创意们，都只能写在纸上，落地的永远是常规的活动流程；而如果这个项目有100万预算的情况，你的创意和情怀才能有机会得以落地。当你在一个处在上升期的公司，无论从做事风格上还是其他各个方面，都会更大胆，只要你的创意够好，内容更有趣，拿到大case施展才华的机会和可能性会更多。

划重点：薪水和预算兼得，现实和梦想齐飞。第一份工作要更多的考虑你工作内容的可能性，会看小钱，也要懂得大钱，这方是用钱之道。大公司能给你常规的薪水和预算，正在变大的公司能给你更高的薪水和无限可能的预算，前提是，你够优秀。

再次，职场没有天花板，应该让你的未来有无限可能

我们再说回经验溢价的问题，刚刚说的行业让你的经验溢价，现在想说的是，好的企业同样能让你的经验溢价。大部分时候，第一份工作能决定你初入社会看到的人，工作的模式和生活的状态。

不一样的视野和心态  作为一个BIGO LIVE 的海外运营，有的时候工作会跨国出差。周一在泰国的餐厅与主播一起品芒果糯米饭，周二就可能在越南的咖啡馆谈合作，晒朋友圈的时候会觉得逼格满满，而和朋友的对话也从韩国的偶像剧，到了异国风情文化。你会成为别人眼里那种有生活品质的人，而同样的你的视野决定你的未来。

让你的经验，更值钱 跨国工作需要从业者个人的市场格局更大，对于市场的判断更准确，当然会面临更多的问题和困难。借助BIGO LIVE强大的海外影响力，一年的国际化工作经验，基本和国内三年的国内经验对等，会让你的职业发展有更多的可能性。

划重点：海外工作经验对毕业生来说机会更大于挑战，而在相同的工作年限内，BIGO LIVE的海外工作经验，也让我快速获得了自我增值。

最后，要成功，就要和优秀的人在一起

物以类聚，人以群分。和什么样的人在一起，也就成就你变成什么样的人。在BIGO 一年，让我认识了来自清华北大各大名校，来自微软、雅虎、苹果、英特尔、华为、BAT、猎豹、网易等国内外名企的优秀人才。与他们共事，是我这一年的重要财富之一。

更高的思维高度 优秀的人总是有更加清晰的思维能力，无论是项目管理，策略分析亦或是简单的信息获取，他们都能快速的梳理好自己的想法，然后高效完成。而在一些关键问题的处理上，他们往往能直击事情本质，对于毕业生的我来讲，学到的不仅仅是经验，更是处理事情的思维方式，而这种思维方式，会让你受益匪浅。

更快的成长速度 每周阅读一本书，这是刚入职的前辈带着我培养起来的习惯。丰富的知识储备和良好的学习能力是快速成长的第一步，而在BIGO，我很庆幸自己处在一个不安分的团队里。

更强的人脉积累 每结识一个优秀的人，要抵过你认识一群低质量的人，这是我所谓的有效社交。始终和优秀的人保持长久的联系，而强大的社交资源，能让你在接下来的工作中都如虎添翼。

写在结尾：每个人都有自己的迷茫期，如何在竞争中脱颖而出的秘诀，无非是你比别人更清楚自己要什么。如果你想和我一样的工作环境，可以尝试BIGO的招聘（国内公司名叫百果园信息技术哈，不是那个卖水果的百果园哦~~）。

希望你有一条越走越宽的路，来自一位老学长的祝福。