2024-04-16
155次
印尼物流国家经理
20000-40000元/月
环境好
年终奖
五险一金
包食宿
有提成
工作性质全职
职位类别物流经理/主管
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
性别要求男
年龄要求40岁以下
招聘区域
不限
招聘部门不限
工作地点亚洲/东南亚/印度尼西亚
职位动态
0%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2024-04-16
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职位描述
岗位职责:
1.分公司市场战略规划:负责对行业的发展进行调研,扩大客户以及地区的市场份额,并对设定战略目标进行监督和管理。
2.分公司市场发展分析:研究分析当地市场,定期提供研究成果,为公司提供决策建议。
3.分公司风险管理控制,并依据当地的政策、法律,完善公司的运作流程。
4.分公司业务员开展与支持:自主开发客户,参与重大项目的攻关谈判和推动项目进展。
5.分公司内部管理:协调和解决分公司外联事务,对口海外营销中心及公司人力行政部的管理及考核。
6.负责分公司的资产管理及预决算的制定、运营成本控制。
7.负责分公司各项目、人、财、物的风险评估和控制。
8.完成上级和总部安排的其他工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,工商管理、企业管理、市场营销、国际贸易等相关专业,英语熟练。
2.8年以上海外跨境物流营销服务行业的从业经验,5年以上东南亚市场的相关经验,具备相应的人脉关系和行业资源,熟悉工程项目物流优先考虑。
3.掌握现代化成熟企业的运营模式和管理流程,掌握相应的市场推广的行业知识,熟悉企业管理、市场管理、财务管理、人力资源管理等管理知识。
4.具备优秀的管理能力、公共关系处理能力、人际沟通能力、分析判断能力、商务谈判能力、解决复杂问题能力、自我学习能力、计划组织能力。
5.具备优秀的职业操守,忠诚度高,责任心强;具备优秀的团队精神,协作度高,执行力强。
1.分公司市场战略规划:负责对行业的发展进行调研,扩大客户以及地区的市场份额,并对设定战略目标进行监督和管理。
2.分公司市场发展分析:研究分析当地市场,定期提供研究成果,为公司提供决策建议。
3.分公司风险管理控制,并依据当地的政策、法律,完善公司的运作流程。
4.分公司业务员开展与支持:自主开发客户,参与重大项目的攻关谈判和推动项目进展。
5.分公司内部管理:协调和解决分公司外联事务,对口海外营销中心及公司人力行政部的管理及考核。
6.负责分公司的资产管理及预决算的制定、运营成本控制。
7.负责分公司各项目、人、财、物的风险评估和控制。
8.完成上级和总部安排的其他工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,工商管理、企业管理、市场营销、国际贸易等相关专业,英语熟练。
2.8年以上海外跨境物流营销服务行业的从业经验,5年以上东南亚市场的相关经验,具备相应的人脉关系和行业资源,熟悉工程项目物流优先考虑。
3.掌握现代化成熟企业的运营模式和管理流程,掌握相应的市场推广的行业知识,熟悉企业管理、市场管理、财务管理、人力资源管理等管理知识。
4.具备优秀的管理能力、公共关系处理能力、人际沟通能力、分析判断能力、商务谈判能力、解决复杂问题能力、自我学习能力、计划组织能力。
5.具备优秀的职业操守,忠诚度高,责任心强;具备优秀的团队精神,协作度高,执行力强。
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基本信息
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张**男 | 54岁 | 中技 | 10年以上2023-12-10
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张**男 | 54岁 | 中技 | 10年以上2023-12-10
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鲁**男 | 45岁 | 大专 | 10年以上2024-01-18
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王**男 | 42岁 | 本科 | 10年以上2024-01-16
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丁**男 | 47岁 | 大专 | 10年以上2023-10-25
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程**女 | 35岁 | 本科 | 5-10年2024-04-17
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谢**男 | 58岁 | 大专 | 10年以上2024-02-21
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谢**男 | 58岁 | 大专 | 10年以上2024-02-21
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葛**男 | 40岁 | 硕士 | 10年以上2023-11-09
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何**男 | 29岁 | 本科 | 5-10年2024-02-24
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陈**男 | 38岁 | 本科 | 10年以上2024-04-14
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焦**男 | 38岁 | 大专 | 10年以上2023-11-19
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梁**男 | 27岁 | 大专 | 5-10年2024-04-11
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梁**男 | 27岁 | 大专 | 5-10年2024-04-11
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陈**男 | 35岁 | 本科 | 5-10年2024-03-21
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麦**男 | 31岁 | 本科 | 3-5年2024-02-01
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关**男 | 39岁 | 大专 | 5-10年2024-04-13
*共有104人查看了此职位(列表不含未登录用户),部分记录太久远已被系统收起~